RNCP586 - Gardien d'immeubles

La certification Gardien d'immeubles est un titre de niveau 3 délivré par le Ministère de l'Education Nationale et de la Jeunesse. Elle est destinée aux salariés exerçant dans une entreprise de gestion d'immeuble privé ou public et leur permet d'acquérir les compétences nécessaires pour assurer la gestion d'un ou plusieurs groupes d'habitations.

Les activités visées par la certification sont multiples et variées. En tant qu'interlocuteur privilégié des occupants, le gardien d'immeuble a pour mission d'assurer l'entretien et la maintenance des parties communes, de gérer les locations (recouvrement des loyers, états des lieux...) et d'accueillir et d'informer les locataires et les propriétaires. Il joue également un rôle d'accompagnement social en repérant les difficultés et en orientant vers les services compétents, notamment lors de conflits de voisinage.

La certification atteste des capacités du gardien d'immeuble à exercer ses activités au sein d'une entreprise de gestion d'immeubles privés ou publics. Il est ainsi en mesure d'assurer l'entretien et la maintenance des parties communes, de gérer les locations et de fournir un accueil et une information de qualité aux locataires et aux propriétaires. De plus, il est capable de jouer un rôle d'accompagnement social en repérant les difficultés et en orientant vers les services compétents, ce qui implique des compétences en communication et en gestion de conflits.

Après l'obtention de la certification, les professionnels pourront exercer dans différents types de structures telles que des entreprises de gestion d'immeubles privés ou publics, des organismes de logement social ou encore en tant que gardien d'immeuble, employé d'immeuble ou concierge.

Les objectifs de la certification sont multiples. Tout d'abord, elle vise à fournir aux professionnels les compétences nécessaires pour exercer efficacement leurs activités dans le domaine de la gestion d'immeubles. Elle leur permet également de développer des compétences en communication et en gestion de conflits, indispensables pour assurer un rôle d'accompagnement social auprès des occupants. Enfin, la certification a pour but de répondre aux besoins du marché de l'emploi en formant des professionnels qualifiés et compétents pour exercer dans ce secteur d'activité en constante évolution.